当好驻村干部做到“三要”

一要深入群众，深入基层。干部驻村就应当放下架子，俯下身子，挽起袖子，甩开膀子，与基层群众同吃、同住、同劳动，同生活，驻村驻村，做不到在村里吃住劳作，怎么算得上是驻村干部。群众的眼睛是雪亮的，干部是不是真心为农村谋发展、是不是真心带领群众共富裕，老百姓心里都有底儿。想要做好基础工作，就必须扑下身子、走进群众，这样才能拉近距离，掌握基层实际情况，收集准确资料，发现针对性问题，驻村工作才能有所突破，有的放矢。

二要心系基层，心怀群众。俗话讲得好，人心齐泰山移，做好扶贫工作，不是驻村干部一个人的事情，需要的是千千万万基层群众的共同努力，怎样才能达到众人拾柴火焰高的效果，就需要驻村干部与群众心心相印、真切交流。带着一片心来，不带半根草去，这才是驻村干部的风采写照，驻村工作，人住下来还不算，心安顿下来才是正途。唯有真心实意地把群众当成亲朋好友，把群众装在心里，设身处地为群众着想，把群众的事儿当成自己的事，把村里的事儿当做自己的事儿，多从群众的立场思考解决问题，多点耐心少点烦心，多点真心少点假意，让群众感受到真真切切的温暖，切实在解决群众实际困难中凝聚民心。

三要真扎实干，攻坚克难。被选拔参与驻村的干部，都是组织上信得过、工作上拼得过的优秀人选，作为驻村干部，身上不仅肩负着组织的重望，更肩负着群众的期盼。因此驻村干部不仅要深入基层、心怀群众，更要在基层的广阔天地中干出一番实绩来，发挥好领头雁的带动作用，帮助贫困地区理清发展思路、理清发展瓶颈，协调引进各类项目资金、维护基层和谐稳定，把脱贫攻坚当成是自己的事、分内的事，真正做到凝民心、汇民智、聚民力。

（侯程芳）