回引能人當“村官” 駐村隊長來助力

金山村是遠近聞名的汗片死角省級貧困村。近年來，村兩委及駐村工作隊團結帶領廣大村民開展自治、大力發展產業，建立了“沃柑-烏骨雞循環種養殖基地”、中藥材種植基地、魚蛙共養基地等，打造“金竹鮮”村級電商品牌，注冊“金山村大掌櫃” 抖音公眾號、開通淘寶線上店鋪，積極宣傳推廣金山村農特產品，走出了一條“產業+治理，治理扶產業”的可持續發展道路。

綠意昂然的金山村全景。圖片由回馬鎮政府提供

少年得志終還鄉 回引能人戰貧困

“你找彭書記？村辦公室裡最胖的那個小伙就是……”一問起彭俊鬆，當地村民就滔滔不絕地介紹著，“別看他年輕，本事可大咧……” 2016年10月，大英縣深入實施優秀農民工定向回引培養工程，依托“待遇回引、政策回引、項目回引”等方式加大回引力度，向在外創業打拼的本縣人發出“回鄉創業發展，做致富帶頭人”的號召。在國家脫貧攻堅政策的激勵感召下，不少在外打拼的年輕人帶著先進的理念，一腔的熱血，一身的本領，回到自己的家鄉帶領全村人民共謀發展。

“窮在鬧市無人問，富在深山有遠親。” 2017年1月，彭俊鬆飲水思源，在回馬鎮黨委政府的感召下，毫不猶豫地放棄打拼多年的事業，來到金山村這個貧瘠偏遠的小山村當起了黨總支書記。

彭俊鬆能文能武，曾經當過兵，做過記者，后來下海經商，在外創業打拼多年。他依靠靈活的頭腦和誠信的品行，在生意場上闖出了一片天地，被遂寧工商聯授予“優秀青年企業家”稱號。年輕有為且事業有成，但他並沒有沾沾自喜，看著自己的家鄉在改革開放三十幾年后，老鄉們仍然過著勉強解決溫飽的日子，反而讓彭俊鬆憂心忡忡。

金山村本叫金竹村，轄15個村民小組，有農業人口493戶、1683人，耕地面積1460畝，全村建檔立卡貧困戶共117戶,259人。2017年底，金竹村通過驗收退出貧困村。2019年11月金竹村和元山村合並為金山村，全村現有人口 3268人，983戶，建檔立卡貧困戶163戶，378人。

“金山灣裡無水喝，出門就是爛泥坡，姑娘遠嫁求生活，男兒單身卷被窩。”這首傳頌已久的民謠曾經唱出了金山村老百姓的心聲。金山村位於大英縣回馬鎮西部5公裡處，涪江在回馬鎮繞了一個大彎，始終沒有眷顧這個山嶺交錯、干旱貧瘠、交通閉塞的村庄。

由於村裡渠道淤泥堵塞，蓄水池滲漏干涸，沒有水源保障，人們種庄稼隻有靠天，大旱望雲，減產減收，隻要能填飽肚子，老百姓寧願不種不虧，村裡的撂荒地逐年增多，貧困一直如影隨形，村裡的年輕人基本選擇外出務工。僅有的一條村道年久失修，道路破損嚴重，每逢雨雪天氣，路面泥濘不堪，嚴重影響村民正常出行。

多級聯動固本強基 鐵打的隊伍筑堡壘

俗話說的好，不怕有個爛攤子，就怕有個亂班子，要想班子強，關鍵看“領頭羊”。《中共中央國務院關於打贏脫貧攻堅戰三年行動的指導意見》明確提出，“派強用好第一書記和駐村工作隊，從縣以上黨政機關選派過硬的優秀干部參加駐村幫扶。”

幫錢幫物不如幫建個好支部。2014年以來，大英縣著力將黨建優勢轉化為脫貧攻堅源泉動力，在強化政治引領、選優配強幫扶力量、夯實基層戰斗堡壘、壯大鄉村人才隊伍、提升基層基礎保障上下功夫，實現基層黨建與脫貧攻堅有機融合、深度契合，為打贏脫貧攻堅提供了堅強組織保障。

大英縣堅持標准，嚴格篩選，選派出一批政治素質好、工作能力強、吃苦勁頭足、創業熱情高的機關干部到村擔任第一書記，真正成為凝聚群眾的貼心人和組織群眾的排頭兵。

駐村工作隊和村書記共商村集體產業發展。圖片由錢禮提供

一說起金山村駐村工作隊，老百姓無不豎起大拇指，經常把他們挂在嘴邊。遂寧市檔案館接收鑒定科科長文雪鬆，便是金山村首任第一書記。他於2015年7月被市檔案館派駐金山村擔任第一書記（2019年6月改任駐村工作隊員），從此，就與金山村結下了不解之緣。

5年多來，文雪鬆始終以飽滿的熱情，躬身力行帶領全村干部群眾脫貧致富，得到當地群眾的一致認可和省、市扶貧巡視組的高度評價。2019年，文雪鬆被四川省委省政府表彰為“2018年度脫貧攻堅先進個人”。這份榮譽的背后，凝聚著他無數的心血和汗水，也是對他辛勤付出的認可。

錢禮是金山村第二任第一書記，他是大英縣農業農村局辦公室副主任。2018年6月成為金山村駐村工作隊隊員，2019年5月擔任金山村第一書記、駐村工作隊隊長。自從被縣委組織部選派到金山村任職以來，錢禮恪盡職守，取長補短，以實干的精神和創新的思維，堅持興產業，促發展，持續推進金山村脫貧攻堅工作再上新台階。

鄉村振興，人才先行。遂寧市在全省率先啟動選拔職業村黨組織書記試點工作，職業村支書選拔意在培養一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。著力打造一批思想政治素質好、道德品行好、帶富能力強、協調能力強、願意為群眾服務的優秀黨員擔任村黨組織書記，用他們的知識和能力幫助村民致富謀發展。

2018年9月，彭俊鬆以全市第一名的優異成績成為金山村的職業村支書，他誓要帶領村民發展特色產業，帶動全村群眾在家門口務工增收，闖出一片新天地，成為金山村脫貧致富“領頭羊”。 “打鐵還須自身硬”，提高黨支部的凝聚力、向心力，關鍵在抓好帶頭人，凝聚一方人。一位年輕的職業村支書、兩任駐村第一書記，為村兩委注入了新血液、新思想、新活力。

察看民情摸清底子，精准識別靶向施策

耕當問奴，織當問婢，隻有真正俯下身子來，“擦擦眼睛”“洗洗耳朵”“動動腦子”才能深入其中，把握第一手調研資料，認真觀察、發現問題、深入分析、制定政策、推進工作。

三位年輕人的駐村步伐基本是一致的。2015年7月，剛被派駐到金山村任第一書記時，文雪鬆很少在辦公室停留，多數時間都奔走在田間地頭、忙碌在農家庭院。他說到，“扶貧是群眾的大事，作為第一書記，腳踏實地地走村入戶，了解基本情況是干好扶貧工作的基礎。一般情況下，我每天都要下到各社，挨家挨戶去了解村民的基本情況，掌握第一手資料。”

初到金山村，人地生疏，面對陌生的工作環境，從來沒有農村生活經歷的文雪鬆，白天走訪農戶了解民生訴求，深入農業生產一線尋找產業資源。晚上與村兩委、村民代表研討項目規劃，整理核查資料，經常加班到凌晨1、2點。不到半年時間，他已走遍全村15個社，形成入戶走訪記錄，誰家有喜憂大事，某某身體狀況如何？他都了如指掌。

2018年6月，錢禮入駐金山村。為盡快轉換角色，他從村情實際出發，扑下身子從實踐中學、放下架子從群眾中學、靜下心來跟身邊同志學。針對貧困戶的致貧原因，他認真梳理、歸納和總結，最后形成了有針對性的走訪報告。

錢禮（左一）走訪貧困戶。圖片由錢禮提供

同時，錢禮還要求每位幫扶責任人，每月至少入戶一次，了解貧困戶生產生活情況，幫助他們解決實際困難。兩年來，錢禮協調解決貧困戶醫療、住房、飲用水和電視光纖等突出問題200余件。

2017年1月，彭俊鬆帶著對組織信任的感激之情和帶領家鄉人民奔小康的豪情壯志，走馬上任了。行駛在曲折顛簸的村道上，彭俊鬆感慨萬千，掌握著村庄經濟命脈的道路交通，遠遠沒跟上改革開放的發展步伐。行駛在路上如遇迎面而來的汽車，硬是要倒車幾分鐘，才能找到合適的地方順利錯車。看著道路兩旁歷經滄桑、滿臉皺紋的龜裂大地，彭俊鬆無法想像這樣的土地能種出什麼。

來到自己即將奮戰多年的主戰場指揮部——村委會，眼前的場景令彭俊鬆驚訝不已。三間簡陋的辦公室，一張陳舊的辦公桌、幾把破損的椅子和一個鏽跡斑斑的鐵皮櫃，這些就是村集體的全部資產，和不遠處貧困戶破舊不堪的住房遙相呼應。

聽說村裡來了個下派的年輕村支書，村組干部和部分湊熱鬧的村民已圍坐在村委會。朝氣蓬勃，稍帶稚嫩的彭俊鬆出現在村民面前，迎來的卻是大部分人的漠然與不屑，部分村民甚至冷嘲熱諷，看著眼前這個“嘴邊無毛”的年輕娃，老百姓都說“喝了一點‘洋墨水’，在外面闖蕩幾年就飄了，看吧！要不了多久他就會堅持不住的……”

和大多數回引能人一樣，剛到村裡，彭俊鬆對怎麼打開農村工作局面基本沒有方向，摸不著頭腦。經歷幾天的茫然失措和惴惴不安，彭俊鬆坦然面對了這些意料之外的困難。他迅速投入工作，用最短的時間熟悉村情民情，聚焦“兩不愁三保障”，努力學習精准扶貧各項政策，用最通俗易懂的話語向貧困戶宣傳。根據掌握的情況，彭俊鬆認真謀劃金山村的出路，他要讓所有村民看一看，這個“毛頭小子”是如何帶領他們走出困境、走向富裕的。

通過駐村工作隊及村兩委成員的潛心走訪和悉心收集，最終制定了金山村2018至2020年發展規劃，提出了“建一片產業、創一個品牌、富一村百姓”的“三個一”目標，為金山村勾勒出了一副打基礎、興產業、促發展的完美藍圖。

“藍圖繪就，重在添彩。”發展規劃制定后，為確保如期實現，三位年輕人創新黨建活動載體，凝聚發展合力，健全和完善各項管理制度，規范開好“三會一課”，制定村級班子議事規則和決策程序。通過開展活動和規范制度，駐村工作隊和村兩委明確了目標，有了發展方向。