成都：延繳或緩繳社會保險費 發放就業補貼

　　2月6日，我市印發《有效應對疫情穩定經濟運行20條政策措施》以來，市人社局從就業社保等方面在2月10日至13日密集推出一系列有力有效的實施細則，在有效防控疫情的同時，創造復工復產條件，幫助企業渡過難關。截至2月19日，全市通過變更社保繳費方式申請延長繳費期的用人單位共7433家、涉及金額7.77億元﹔受理656家企業穩崗返還申請，涉及補貼資金4489.75萬元﹔開展外出務工、返崗農民工行前免費健康服務10.64萬人……此外，針對國務院減免企業社保費有關政策，市人社局正抓緊研究，將盡快制定落實細則。

　　延繳或緩繳社會保險費

　　7433家用人單位申請延長繳費期

　　為紓解疫情對廣大企業造成的生產經營困難，市人社局已出台政策，允許受疫情影響的企業申請延期繳納或者緩繳社會保險費。截至2月19日，全市通過變更繳費方式申請延長繳費期的用人單位共7433家、涉及金額7.77億元。

　　據介紹，凡是在成都市參保的企業和經營主體，因疫情影響無法按時繳納2020年1月、2月社會保險費的，可延長至3月底繳納﹔因暫時性生產經營困難，無力在繳費期內足額繳納社會保險費的，可延期至7月底繳納。在延長繳費期結束前繳納社會保險費的不加收滯納金和利息。延繳期間，企業職工個人社保權益記錄和社保待遇不受影響。

　　此外，延長繳費期結束后生產經營仍面臨困難，確實無力繳納社會保險費的企業和經營主體，可向社保關系所在地社保機構申請，經審核批准后，簽訂緩繳協議，予以緩繳養老、醫療（生育）、失業和工傷保險費，緩繳期限原則上自申報之月起不超過6個月，最長延至2020年12月底繳納。緩繳期間不加收滯納金和利息，參保職工個人權益不受影響。

　　2月18日，國務院常務會議決定階段性減免企業養老、失業、工傷保險單位繳費，從2月到6月可對中小微企業免征上述三項費用，從2月到4月可對大型企業減半征收，以減輕疫情對企業特別是中小微企業的影響。市人社局正抓緊對減免企業社保費有關工作進行研究預判，待國務院和省上出台具體政策意見后，將盡快制定我市落實細則。

　　四項就業補貼為企業減壓

　　已受理656家企業穩崗返還申請

　　實行失業保險金穩崗返還，對不裁員、少裁員的參保企業，按上年度實際繳納失業保險費總額的50%予以返還，對其中暫時困難但有望恢復的參保企業，返還標准按6個月的月人均失業保險金和參保職工人數確定。目前，我市已受理656家企業穩崗返還申請，涉及補貼資金4489.75萬元。

　　中小微企業在《關於印發應對疫情穩定就業有關政策實施細則的通知》印發后，吸納了在成都市登記失業半年以上人員以及因疫情無法返崗的成都戶籍農民工就業，與被吸納就業人員簽訂1年以上勞動合同並參加社會保險3個月及以上，就可以向縣級以上公共就業服務機構申領一次性吸納就業補貼，標准為1000元/人。

　　同時，在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間，經市或各區（市）縣防控指揮部的應急保障成員單位確認的成都市醫療防疫物資生產企業，因擴大產能需要，每新招用一名職工並參加社會保險1個月及以上，可向參保關系所在的市或區（市）縣公共就業服務機構申領一次性吸納就業補貼，標准為2000元/人。近日,市人社局已建立重點企業用工24小時調度保障機制，已為81家重點工業企業、29家重要醫療防疫物資生產企業及相關設備制造和配套企業開展用工調度保障，已幫助企業召回一線生產員工94262名、招募新員工596名，正積極為擴產能企業辦理發放一次性吸納就業補貼。

　　開展職工線上培訓

　　中小企業可享全額補貼

　　實施企業培訓補貼，從職業技能提升培訓專賬資金中安排不少於10億元，對組織職工參加職業培訓的企業，按照崗前培訓500元/人、提升培訓3000—6000元/人的標准給予補助。其中，中小企業在停工期間組織職工參加各類線上職業培訓的，納入相關專項資金補貼企業職工培訓范圍，按實際培訓費用給予全額補貼。

　　疫情期間企業可以開展哪些線上培訓？停工期間的中小企業可以組織企業職工參加與職業技能相關的線上職業培訓﹔成都市參保企業可以組織新聘用人員進行線上崗前培訓﹔納入企業新型學徒制、高技能人才提升培訓計劃的企業可以組織相關員工進行專業知識、基礎理論等線上培訓，線上培訓時間計入培訓總學時。

　　企業職工線上培訓由企業組織，培訓內容根據企業職工崗位需求自主確定，但應符合生產經營實際需要，與企業主營業務相關。企業職工線上培訓平台由企業或職工自主選擇，但是應具備線上培訓有簽到注冊、有學習記錄、有答疑測試，學習過程可查詢、可追溯等條件。鼓勵企業優先選擇政府部門提供的公益性免費職業技能平台提供線上培訓服務。（記者 王雪鈺）