近日，一场由四川省德阳什邡市委组织部主办的“青蓝工程”选派锻炼面试会在什邡市人才创新发展中心举行，标志着什邡市第一批章洛青年“青蓝工程”选派锻炼工作正式启动。此次面试将选派7名优秀青年人才，到什邡市经济发展一线部门开展为期1年的挂职锻炼。

经前期单位推荐、个人自荐报名以及初步筛选，当天共有21名优秀年轻干部进入面试环节。为保障整个面试过程公平、公开、公正，什邡市委组织部在试题命制、评委选派、面试组织等方面进行了科学设置。

面试现场特邀什邡市经济发展行业各领域专家、负责人任评委，从工业经济现状、如何发展工业经济、重点项目招引等方面，全面考察考生的思想政治素质、综合分析、组织协调、解决问题、言语表达等能力。考生结合全市工业经济现状、特点及未来发展，谈想法、谈思路，整个面试秩序井然，程序公开透明。

“作为什邡的一名年轻干部，希望在今后的工作中，为什邡经济社会高质量发展建设贡献青春力量。”面试人员王梓翰说。

近年来，什邡紧扣“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，聚焦“蓉北宜居地、精致生活城”城市定位，加快建设“实力、活力、精致、美丽、幸福”新什邡。什邡将以此次“青蓝工程”面试成绩为重要参考标准，选派能力突出的年轻干部到什邡经济一线部门提能担当，为助推高质量建设“五新什邡”提供组织保证，持续为什邡争创全省县域经济发展先进县、冲刺全国百强县提供强有力的人才支撑。

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