■ 趕完幾個外地元宵燈會的彩燈后，56歲的四川自貢彩燈裱糊工游大姐算了算：40天掙了3萬元，“攆工期熬兩個通宵，兩天掙了4000元。”

　　■ 在剛剛過去的兔年春節，自貢燈會迎來三年來的第一次“爆棚”：春節期間成為熱門景區，門票預訂連續6天爆滿。除夕到正月十五，游客接待量達52萬人次，門票收入近8000萬元，綜合收入近9000萬元，各項經營業績創歷史以來最好水平。

　　■ 而今年燈會的火爆不止在自貢“大本營”：從自貢“中華彩燈大世界”到西安古城牆、上海豫園、南京夫子廟等城市地標，全國60場知名燈展更讓自貢彩燈火出圈。數據顯示，自貢彩燈已佔據85%國內市場、92%海外市場份額。從業30多年，游大姐盡管沒去熱鬧的燈會現場，但今年春節前搶工期高達2000元的“史上最高日薪”，讓她和同行對這份“火爆”感同身受。

　　火爆/

　　從業30年第一次這樣搶工期

　　彩燈工人日夜連軸轉

　　從事彩燈業30多年，像今年春節前這樣搶工期，游大姐印象中還是第一次遇到。游大姐是自貢彩燈業的一名裱糊工，和鉗工、電工一樣，屬於這個行業最基層的“普工”。

　　在這場30年不遇的彩燈“搶工期”中，她拿到了入行以來最高的日薪。“過年前，（日薪）從400多元一直漲，到500，600，700……一天一個價。”游大姐告訴記者，今年春節前還有10來天時，有的項目為了搶工期給裱糊工開出一天1500元到2000元的工資。而往年春節，類似“急單”日薪最多千余元。白天黑夜連軸干，游大姐最高一天掙到了2000元。她說，“太累了，后面喊我去做，我都沒去了。40天掙了3萬，都是時間堆出來的。”

　　自貢彩燈業內人士向記者介紹，在自貢常年做彩燈的工人有5萬余人，加上5萬余名季節性工人，自貢彩燈在本地有“十萬大軍”。另外，在自貢周邊地區和省外，季節性工人還有3萬余人。每年春節前兩三個月的高峰期，他們如同候鳥，在彩燈包工頭的帶領下奔向全國各地乃至海外做彩燈。

　　彩燈業的冷暖，直接關系到十余萬從業者的收入。今年彩燈火爆帶來的工資上漲，並非個體的體驗。“往年最旺的15到20天，工人（每天）工資最高也就800至1000元，今年春節前最后十來天搶工，熟練的裱糊工1600元一天，還不好找人。”自貢市騰飛文化藝術有限公司負責人李玉平和蔣榮華說，各家公司為了“搶人”，以前節前付一半工資，今年很多都是全部付完，有的還是日結。另一家自貢彩燈公司負責人也表示，人工是往年的兩倍，一個普工春節前兩個月可掙三四萬，“最忙那幾天都是2000元一天”。

　　記者了解到，除了裱糊工、鉗工等普工，美工一直是自貢彩燈行業收入最高的群體。在業內人士看來，盡管疫情后美工收入有所下降，但美工一個項目的收入少則三五萬元，多則十多萬元，“大美工”一個春節便能掙二三十萬元。今年春節，彩燈的火爆也讓美工們的收入再次高企。“今年春節前隻做了四五個項目，就掙了30多萬元。”美工羅先生說。

　　背后/

　　今年春節不少地方想辦燈會

　　項目多工期緊，隻能給高薪

　　記者了解到，自貢彩燈行業有一個行規：即一個彩燈項目的施工工期均計劃為25天，從啟程之日起到完工止，視為“一站”。工資按站計算：不足25天，按25天算﹔超過25天，另行按天支付﹔路費、伙食、住宿，全由承包人承擔。該行規自上世紀90年代中期開始，延續至今。

　　彩燈包工頭蔡先生介紹，按行業慣例，“一站”的正常工期為20到25天，但今年春節前，國內不少地方都想辦燈會，再加上城市節點亮化需求大，工期壓縮，有的工期甚至隻有10天。尤其是春節前最后幾天，一些項目搶工期，隻能開出每天2000元的工資“搶人”做。

　　在彩燈業干了38年，從木工到鉗工，后來又做包工頭，58歲的李世友去過國內40多個城市以及英國、法國等國家制作彩燈。據他估算，目前，自貢彩燈行業至少有上百個施工隊，規模在數十人到兩三百人不等。今年春節前，他的合作伙伴陳興友承接了江蘇連雲港的一個燈會施工項目。“太倉促，1月6日出發，19日完工，工期隻有14天。”為了按時交付亮燈，陳興友的80人包工隊每天干到深夜，日均比正常多了兩三個小時。“按天算，工資翻倍漲到了千元。但按‘站’算，漲了兩千元。”

　　自貢多家彩燈公司也認為，項目多、搶工期、工人難找，是今年春節前彩燈工人工資大漲的主要原因。

　　復蘇/

　　預計在明后年全面復蘇

　　迎來一個新高度

　　根據今年自貢彩燈辦展情況，李玉平分析，整個行業盡管未恢復到疫情前的頂峰，但熱度很高。在近10組彩燈庫存被一搶而空后，蔣榮華對未來滿心期待。春節后，公司有了4個意向性彩燈制作項目，都是五一前各地辦活動的。此外，還有東南亞國家的項目正在接洽，他們接下來將把目光投向海外，爭取盡快恢復停了3年的國際市場。

　　感到行業在復蘇的，還有自貢市龍騰文化藝術有限公司常務副總經理易成浩。據他介紹，春節后，公司正在對接的項目已有10多個，甚至連明年春節的項目都在洽談了。

　　除了火爆整個春節的自貢燈會，來自自貢市彩燈行業協會的數據顯示，今年春節期間，自貢彩燈在國內外城市布展各類燈會84場，其中，國內布展60場、海外布展24場，西安城牆新春燈會、大唐芙蓉園燈會、上海豫園燈會、南京第37屆秦淮燈會成為當地春節期間的熱門打卡地，海外10個國家23個城市的現場觀展人數超過1000萬人次。

　　“從今年自貢燈會的情況看，經濟秩序在恢復，文化旅游市場尤其是彩燈市場在回暖。”四川輕化工大學彩燈學院執行院長陳家鳴認為，預計從2023年開始，自貢彩燈市場回暖的速度會加快。在他看來，夜間旅游對彩燈需求大，可能出現爆發式增長﹔城市注重文化和品牌塑造，彩燈的夜景市場，會加快行業回暖。

　　自貢市彩燈行業商會會長黃德春表示，去年12月中旬后，國內多地對燈會的需求明顯高漲，彩燈行業也開始回暖。但這需要一個過程，估計兩到三年能恢復到2019年狀態。該商會常務副會長熊彪則更樂觀，他認為在今年燈會的超高熱度下，自貢彩燈行業預計在明后年全面復蘇，迎來一個新高度。

　　挑戰/

　　彩燈普工“青黃不接”

　　加快轉型升級，吸引和留住更多年輕人才

　　千年的歷史積澱，讓自貢彩燈有“天下第一燈”美譽。據自貢市文廣旅局統計，目前自貢登記注冊的彩燈企業上千家，自貢彩燈佔據國內市場85%、海外市場92%的份額，年產值高達50多億元。

　　“一直被模仿，但永遠不被超越，是自貢彩燈人努力的方向。”從業17年，蔣榮華自認是“有情懷”的彩燈人，並認為中青年彩燈人正逐漸成為行業中堅力量。不過，多名彩燈包工頭和彩燈公司負責人也發現，隨著老一輩彩燈工人逐漸退出，年輕人又不願入行，彩燈普工出現“青黃不接”的苗頭。“這個問題我們也在思考。”陳家鳴表示，自貢彩燈教育已形成中職、大專、本科到研究生的體系。“中職是職業教育，原本想以此讓年輕人接班，但這些學生學成后從事彩燈業的並不多。”

　　“（彩燈學院）去年第一屆畢業生，33個學生隻有8人選擇做彩燈行業。”陳家鳴認為，彩燈行業基本沒做職業和彩燈文化的教育，“就是掙錢，大家做燈把錢掙了就沒想燈的事了”。他還稱，過去三年，自貢彩燈行業的人才流失也比較嚴重。熊彪說，如今行業開始復蘇，許多公司重新吸收人才是個好現象。但他認為，行業管理、專業設計、外貿等高端人才還是緊缺。

　　“彩燈是一個勞動密集型行業，工作很辛苦。”對於彩燈人才“青黃不接”，尤其是高端管理、技術人才稀缺的問題，黃德春建議，加快轉型升級，通過工藝、科技的創新融合減輕勞動強度，增加科技含量，以此吸引和留住更多年輕人才。

　　“（自貢彩燈）還沒有形成真正的產業鏈。”自貢有千余家彩燈企業，但黃德春認為，大家都擠在一個通道上，每家公司做著同樣的事，層次不分明，細分更不夠。他說，自貢彩燈行業部分工種技術等級評定工作已啟動，這對行業人員素質、技能提升和細化有促進作用。

　　如今，自貢彩燈已享譽全球，打造出“中國彩燈節”等國際品牌。對於未來，黃德春希望，不僅要通過彩燈把中國文化帶出去，還要把國外文化帶回來，融會貫通並加強互動，增強國際認可度，讓彩燈與世界接軌。 （成都商報-紅星新聞記者 袁偉 姚永忠）

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