往返跑路、請假辦事、排隊辦理的傳統辦証大廳“煩心”模式已無法滿足群眾訴求，急需創新辦理模式，降低群眾辦証的時間成本、經濟成本。

成華雙水碾以“四個一批”為抓手培養“五得”干部

今年以來，成都市成華區雙水碾街道創新實施“四個一批”干部賦能計劃，即：中層干部提拔一批、工作人員輪崗一批、社區人員交流一批、社區干部優化一批，著力培養“政治過得硬、工作想得到、事情搞得定、問題擱得平、底線守得住”的“五得”干部，提升城市執政能力，助力轄區跨越發展。

圖說成華