近年來，內江職業技術學院對標中央、省、市對職業教育發展的新要求、新部署，緊跟國家職教改革發展新步伐，積極融入服務成渝地區雙城經濟圈發展戰略和內江經濟社會發展戰略，緊緊圍繞學校第四次黨代會提出的“建設特色鮮明的高水平職業教育本科大學”目標，以黨的建設為引領，“雙高建設”為載體，產教融合為支撐，校園治理為動力，推進學校內涵式高質量發展，不斷為內江建成成渝發展主軸產業強市和區域物流樞紐、新時代現代化內江建設貢獻力量。

“雙高”開路，全面提升辦學水平和人才培養質量

“雙高計劃”是提升辦學水平的重要抓手，內江職業技術學院做足准備、蓄勢起跳，對標國家新一輪“雙高計劃”建設，不斷培育標志性成果，該校省級雙高中期績效排名上升6位。積極推進“以群建院”，深化2個省級高水平專業群建設，以“2+3+5”梯次推進全校專業群建設水平。優化專業設置，建成國家級骨干專業2個、省級重點專業2個。積極推進教材與課程建設，獲教育部特色教材建設1門、獲批四川省“十四五”規劃教材1門和首批職業教育精品在線開放課程5門。

大力推進以賽促教、以賽促學，人才培養質量持續攀升。先后獲得全國首屆涉農職業院校服務鄉村振興“名課名師”資助項目，教師獲國家級獎項4項、省級獎項30余項。學生獲國家和省級技能競賽1024項，位列全省高職院校第一方陣。師生參加近三屆四川省大學生藝術節展演獲獎34項，位居全省高職高專第二名。畢業生就業率年均保持在95%以上,高於全國、全省平均水平，學生綜合素質和綜合能力顯著提升。

聚焦專業需求，引進、考聘各類優秀人才54人，其中柔性引進博士9人、送培在讀博士 7人﹔增加正高和副高級職稱53人﹔1人當選全國教指委委員，15人分別獲得國家級和省級表彰表揚，2人獲得市級學科帶頭人、拔尖人才稱號，教師隊伍學歷、職稱結構更加完善。

該校科研能力在全國1489所高職高專院校中排名第298位，位列全省第14名，迎來歷史性突破。牽頭建立內江“智能制造”產業技術研究中心，與內江金鴻曲軸有限公司共同申報省級重點實驗室，技術創新服務能力不斷攀升。

產教融合，全面增強服務地方經濟社會發展能力

產教融合是資源整合的有效途徑，更是新形勢下高職院校教育改革和自身發展的現實需求。作為一所地方舉辦的高職院校，內江職業技術學院始終堅持以服務地方經濟社會發展為己任，深入挖掘“服務內江”這篇“大文章”，重點聚焦產教融合、校企合作，對接產業辦專業，累計為地方產業發展輸送各類高素質人才5萬余名。

成立產教融合中心，積極融入市域產教融合聯合體，積極對接市級各部門和各縣區黨委、政府，主動深入園區、企業謀劃合作，爭取地方政府投入3750萬元建成內江“甜城･成渝公共實訓中心”，推動虛擬仿真實訓室、智能制造一體化試驗平台等實訓場所換新升級。與德國西門子等50余家大型企業共建師資和課程，與明泰電子等企業合作開設68個訂單班和現代學徒制班，培養學生3000余人。與金鴻曲軸合作實施的省級首批產教融合示范項目，以“優”等評價順利通過項目終期驗收。該校被命名為全國高校“機器人+”產教融合基地首批培育建設單位，華為ICT學院、內江甜城工匠學院落戶該校，產教融合縱深推進。

積極拓展共建“一帶一路”合作，不斷擴大國際合作“朋友圈”，與泰國工商大學等10所國外高校建立友好合作關系﹔選派2名教師到海外孔子學院任教，獲得較好國際贊譽。

積極承接各類國家級考試27場次，組織技能鑒定6543人次。推進高等學歷繼續教育改革，成人大專錄取1948人，成人本科招生520人，自考本科招生1595人。完成44個市縣級單位的專項培訓51場次，培訓人數達到22691人次，培訓收入近1360萬元。

積極為脫貧攻堅、鄉村振興貢獻力量，先后派出15名干部到涼山州越西縣、宜賓珙縣和市內有關鄉鎮開展幫扶。該校獲評全省高校定點扶貧先進單位和“脫貧攻堅嘉獎集體”，2人獲四川省脫貧攻堅專項獎勵。

深化改革，全面提升治理能力和治理水平

治理體系和治理能力現代化是建設中國特色高水平高職學校的重要保障，內江職業技術學院立足實際，深入推進多項改革，切實提升校園治理水平。修訂完善學校《章程》，新建（修訂）制度辦法近200項。開設網絡理政平台，充分聽取社會各界意見建議。精簡行政機構9個，精簡行政人員30%，39名行政人員補充到教育教學一線。穩妥推進績效工資、職稱評審、崗位聘任、二級管理等多項重點改革，教職工干事創業的熱情得到激發。

聚焦民生保障，千方百計協調資金為1413間學生宿舍安裝空調，學生住宿條件大為改善。以爭取垃圾分類項目經費30萬元為依托，發動師生共建3處1000多平方米的主題校園景觀。協調有關部門和企事業單位為學校免費平整芭毛草地，修建中庭道路，捐栽銀杏、桂花等喬木、灌木150多棵，播種草籽和花籽面積8000多平方米，為學校節約經費達200多萬元，校園環境風貌得到大幅改善。黨政班子群策群力，積極協調省市各相關部門，全力推進學校二期產教融合項目建設和解決一期遺留問題，取得實質性進展。

黨建引領，全力夯實高質量發展組織保障

黨領導下的職業教育具有鮮明的政治屬性和政治方向。內江職業技術學院黨委堅持深入貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，確立了“一條主線、五個突出、九個提升”的黨建工作思路，形成了具有內江職院特色的基層黨建格局。積極調整優化黨組織設置，建設院級“四好班子”，配齊配強“雙帶頭人”支部書記和專職組織員，扎實推進黨支部標准化建設，嚴格組織生活制度。

堅持提質控量，致力品牌打造。近年來，該校36名黨員獲得市以上先進榮譽，21個基層黨組織受到市以上表彰。努力爭創黨建示范，成功榮獲“全國高校黨建樣板支部”“全省高校黨建標杆院系”和“四川省先進基層黨組織”等稱號。

堅持落實立德樹人根本任務，該校建成四川省“三全育人”綜合改革試點高校、典型學校和優秀易班共建高校，心理育人和文化育人確定為四川省高校思想政治工作精品項目，兩個專業評選為省級課程思政示范專業，8門課程認定為省級課程思政示范課程。

堅持黨管干部原則，選拔任用和調整交流副處級干部21名、科級干部86名。建立健全督促檢查、談心談話、評先獎優等制度，強化對干部的監督。選派干部到省委、市委黨校培訓98人次。舉辦“干部和骨干教師能力提升”培訓班4期，初步形成了一支數量適度、質量趨好、政治堅定、敢於擔當、業績優秀的干部隊伍。壓緊壓實管黨治黨責任，鞏固深化黨紀學習教育、“干部隊伍作風能力提升行動”、教育系統集中教育整頓成果。開展政治生態研判，強化廉政制度體系建設。通過紀律教育、制度建設、日常監督、專項整治、以案促改，全校上下政治生態更加風清氣正。

未來，內江職業技術學院將瞄准國家新一輪“雙高”建設，以“124”總體發展戰略為統領，努力打造地方職業教育改革“試驗田”，努力建成一批特色鮮明的一流專業群，努力成為成渝地區高素質技術技能人才培養高地，為地方經濟社會發展和現代職業教育體系構建貢獻內職力量。

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