9月8日，四川省資陽市安岳縣鴛大九年制學校老教師耿宏偉感慨地表示：“再看一看今天的教學環境，啥都不缺了，這變化隻能用翻天覆地來形容！”

1985年，耿宏偉18歲，這位初出茅廬的鄉村教師來到橫廟鄉匡木村小學，白天教小學生、晚上辦夜校給農戶掃盲，其余時間還要為大人、小孩備課，批改作業以及輟學勸返。“那時鄉村教師是個寶，有些年輕教師吃不了苦，走了。校領導、村干部生怕我也拍拍屁股跑路，平日裡對我愛護得緊、無微不至照顧。”耿宏偉至今都記得他當時許的承諾，“干鄉村教育，扎根了！”

那時鄉村學校沒有好的教學環境、辦公條件，耿宏偉卻沒有抱怨地來了，一扎根就是38年……為了農村孩子的成長和教育事業的發展，“耿宏偉們”付出了太多太多，這群人身上都有個共同的鮮明個性——有驚天動地之舉，無驚天動地之聲。

2023年，耿宏偉56歲，這位頭發花白的鄉村教師已教出了數以千計的優秀學生，也見証了鄉村教育日新月異的變化和發展。

2016年起，中華人民共和國教育部、人力資源和社會保障部聯合組織開展“鄉村學校從教30年教師榮譽証書”頒發工作，在全社會營造關心支持鄉村教師的濃厚氛圍。

近年來，安岳縣委、縣政府始終高度重視關心和支持鄉村教育事業，對鄉村老教師更是在政策和待遇上給予了更多傾斜，實現精神層面和待遇方面有機統一。

早在2016年，安岳便開展試點改革，為從教滿30年的鄉村教師，提供破格晉升高級職稱“綠色通道”。到2018年，安岳又通過逐步降低破格晉升的門檻，不斷打破鄉村老教師晉升高級職稱瓶頸。

不止於此，為鼓勵教師安心從教、潛心育人，去年8月，《安岳縣激勵教師安心從教八條措施（試行）》正式出台。其中，在第七條推進教師關愛行動方面，共有8項行動，第1項就是從教滿 30 年的教師享受縣內景點門票免費和城市公交優惠政策。

“因涉及面廣，我們要和多個部門一起協調解決問題。前幾個月的碰頭會、協調會開了10多次，最終順利在9月初落地實施，預計每年將投入200余萬元。”安岳縣教育和體育局黨組成員、副局長譚興軍表示，目前已為全縣3086名從教滿30年教師辦理了榮譽証書，其中鄉村教師佔比73.95%。

為何將縣內景區門票免費和城市公交優惠作為優待政策，幾天採訪下來，筆者有了更深的理解。

每年的寒暑假，耿宏偉都回老家臥佛鎮侍奉父母，十幾年不曾外出旅行。9月9日，周六，耿宏偉和同事相約暢游安岳各大景區，他眉開眼笑：“年輕時我也愛旅行，后來連鎮裡的國家級文物保護單位——臥佛院景區也四五年沒去了，有了這好政策，我又是從前那個少年咯。”

近段時間，“公交教師卡”成為安岳公共交通領域的一道亮麗風景線。一位退休鄉村老教師坦言：“鄉村從教30年，允許破格晉升高級，工資待遇高，大部分人也在城裡買了房。‘公交教師卡’每年有600元，在職的方便周末公交出行，退休的更方便公交出行撒。”

全國人大代表、安岳縣文化鎮隆恩村黨支部書記劉艷英長期關注鄉村教育，她認為鄉村老教師是鄉村教育的重要支柱，更對鄉村振興發揮著關鍵作用。“這群辛苦了大半輩子的鄉村教師，平時大多沒時間關注進景區、坐公交這些平常小事。這項優待政策出台，他們能隨時在平常小事中，感受到安岳對他們的褒獎與感謝，這也對年輕教師產生了引導和激勵作用，讓這個群體感受到實實在在的幸福感、獲得感、成就感和榮譽感，從而培養出熱愛鄉村、有鄉土情懷、有志於投身鄉村振興的人才，為鄉村人才振興、人力資源轉化作出重要貢獻。”劉艷英說。（潘政吉、劉小平、袁芳）

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