黃河：打造一支根植眉山當地發展的人才隊伍

8月，眉山市委書記黃河重點關注以下幾方面工作——

聚焦服務業發展工作

8月11日，黃河深入眉山天府新區、東坡區，調研服務業發展工作。他強調，要把服務業擺在更加突出的位置，加力加勁、鍛長補短，全力推動服務業擴量提質、轉型升級，為眉山經濟社會高質量發展注入強勁動能。

8月12日，黃河主持召開研究全市服務業有關工作專題會議。他強調，要把服務業擺在經濟工作的重要位置，堅持生產性、生活性服務業“兩手抓”“兩手硬”，找增量、挖潛力、促轉型，全力以赴補長短板，堅定不移促進服務業高質量發展。

研究部署全市文化建設工作

8月19日，黃河在東坡區調研文化建設情況，並主持召開專題會議研究部署全市文化建設工作。他強調，要堅持項目化、品牌化、產業化、市場化發展路徑，著力推動文化事業、文化產業繁榮發展，加快建設文旅深度融合特色發展先行市。

關注人才引育

常態開展強學提能，是鍛造高素質專業化干部隊伍的重要抓手。8月22日，眉山市舉辦東坡大講堂（第1講）。“當前，眉山發展已進入‘爬坡過坎’的關鍵階段，要順應產業發展規律，推動人才引育與產業科技同頻共振。”黃河在主持專題輔導時指出，要契合本土培養規律，打造一支根植眉山當地發展的人才隊伍。要遵循人才成長規律，構建近悅遠來的良好生態。

推動創新驅動發展工作

8月28日，眉山市委召開推動創新發展務虛會，集思廣益、碰撞思想，研討謀劃以實干實績推動創新驅動發展工作，黃河主持會議並講話。他強調，要堅持創新驅動發展，加快培育發展新質生產力，不斷塑造高質量發展新動能新優勢，以實干實績譜寫中國式現代化眉山新篇章。

（人民網四川 李強強整理）