培訓現場。四川賦能興川教育科技研究院供圖

近日，由中共得榮縣委組織部、中共得榮縣委黨校（得榮縣行政學校）主辦、四川賦能興川教育科技研究院承辦的得榮縣2026年度鄉科級副職領導干部任職培訓班成功舉辦。來自全縣各鄉鎮、縣直部門的18名鄉科級副職領導干部齊聚一堂，歷經“得榮黨校+成都研學”兩個階段、為期15天的集中培訓，圓滿完成各項學習任務。

本次培訓突破傳統模式，構建“得榮黨校集中培訓+成都異地研學”兩階段貫通體系。第一階段立足得榮縣情，聚焦“四下基層”、鄉村振興、矛盾糾紛化解、應急管理等實務課程，突出“接地氣、可操作”﹔第二階段赴成都對標先進，依托賦能興川研究院省級新型智庫平台優勢，邀請四川省委黨校、成都市委黨校等專家學者授課，並深入吉福社區、蓮花社區、鐵牛村等現場教學點，實地學習黨建引領基層治理、民族團結進步、鄉村振興的先進經驗。理論與實踐、本土與域外深度融合，實現了培訓質效的全面提升。

同時，四川賦能興川教育科技研究院為本次培訓提供了系統化、定制化、前沿化的課程設計與教學保障。從專題授課到案例教學，從現場教學到研討交流，研究院整合高校教授、行業專家、基層實踐者等多元師資，構建起“理論+實踐+轉化”全鏈條培養體系。

結業環節，四川省委黨校、區委黨校專家教授現場一對一點評互動答疑，將智庫智力資源直接注入培訓終端，真正實現了“以學賦能社會、以研振興百川”的辦院使命，也為民族地區基層干部培養探索了智庫賦能的新路徑。

此外，結業環節打破常規，採用“個人匯報+班長整體匯報+專家點評”三位一體研討模式。全體學員逐一登台，圍繞學習感悟、履職痛點、對策建議、落實舉措四個方面進行個人交流發言﹔班長代表班委會作培訓班整體學習情況匯報，系統梳理兩階段學習收獲，明確后續履職擔當方向﹔專家教授現場點評指導，肯定成效、指出方向。最終為優秀學員頒發榮譽証書，為全體學員頒發結業証書，並將研討形成的對策建議匯總整理，真正實現“學有所思、思有所悟、悟有所行”的培訓閉環。

培訓始終聚焦“學用轉化”核心目標，在結業匯報中，全體學員緊扣“得榮高質量發展”主題，立足副職崗位實際，圍繞產業發展、基層治理、民生改善、應急管理、民族團結等領域提出一系列務實對策建議，將匯總形成專題報告供縣委、縣政府決策參考。（肖芳）