年輕人在星空夜市人才招聘會上咨詢崗位情況。四川省人才交流中心供圖

　　●星空夜市招聘將人才招聘與夜間經濟、新興業態、數字技術有機結合，可實現就業招聘與夜市經濟相互賦能

　　●省人才交流中心將探索“進高校、進園區、進青年人才聚集地”等方式，著力打造“場景化、沉浸式、智能化”就業服務新形態

　　在人們的固有印象中，就業招聘會往往在白天舉行。但在“年輕人在哪裡，招聘會就辦到哪裡”的思維模式下，傳統范式被打破——四川把招聘會“搬進”成都年輕人愛扎堆、夜間經濟活躍的開放式商業街區東郊記憶。

　　12月12日19時，由省人力資源社會保障廳主辦，省人才交流中心、成都市成華區人力資源和社會保障局承辦的“智匯天府”星空夜市人才招聘會在這裡舉行。活動匯聚50余家用人單位，提供1500余個崗位，涉及金融管理、教育培訓、影視傳媒等行業，滿足不同賽道青年人才的求職需求。

　　新探索 年輕人在哪裡，就業招聘就到哪裡

　　華燈初上，東郊記憶園區東北側的成都舞台區域熱鬧起來，50余家企業攜帶崗位來到現場，為青年求職者送上就業機會。

　　舞台上，一名女歌手正聲情並茂地演唱。21歲的何林峰和朋友被歌聲吸引過來。當他看到一家招聘無人機飛手的企業時，不由自主停下腳步，主動上前毛遂自薦：“我考取了無人機駕照，符合你們的招聘條件嗎？”

　　“歡迎報名，你是哪個學校畢業的？我們集團在全國各地都有業務……”該企業現場招聘負責人熱情回應。何林峰畢業於自貢職業技術學院，最近正在求職。經過一番交談，他現場填寫了求職意向表，雙方約定招聘會后前往公司詳細溝通。

　　為什麼在夜經濟活躍的東郊記憶舉行招聘會？“主要是為了探索一種更好促進青年就業的方式。”省人才交流中心有關負責人介紹，星空夜市招聘是對傳統招聘模式的一種補充和延伸，將人才招聘與夜間經濟、新興業態、數字技術有機結合，實現“年輕人到哪裡，就業服務就跟進到哪裡”﹔順應青年群體活動規律與社交習慣，可實現就業招聘與夜市經濟相互賦能。該負責人介紹，此前省內一些市州、區縣已對星空夜市人才招聘活動做過一些有益探索，這次是省級層面首次開展此類活動。

　　“這種方式挺好的，白天需要工作的人，正好可以利用晚上時間參加招聘會。”求職者羅丹對東郊記憶很熟悉，當天來到招聘會現場，希望能找一份文員類的工作，“我看中了一家律所的行政崗位，打算一會兒過去詳細咨詢。”

　　暖舉措 設置AI求職助手，現場生成簡歷並打印

　　不光是求職者點贊，招聘單位也給出正向評價。“我們參加過不少招聘活動，今天這場招聘會氛圍很活躍，很有人氣。”中國移動通信集團四川有限公司高新分公司的現場招聘負責人說。

　　東郊記憶晚上人流量不小，如果逛街時臨時遇到招聘會，產生了投遞簡歷的意願，卻沒有帶簡歷，該怎麼辦？

　　“不用擔心，我們現場設置了AI賦能區，AI求職助手可根據求職者現場口述內容，快速生成簡歷並打印出來。”省人才交流中心有關負責人介紹，AI求職助手的本領不少，不僅能生成並優化簡歷，還能模擬面試環節，幫助求職者提高求職技巧，並能根據求職者經歷篩選匹配合適崗位。

　　當天的招聘會，相比傳統招聘會多了一份別樣的熱鬧——現場設置就業知識答題互動環節，有巴蜀至寶、熊貓玩偶等精美禮品相贈。同時，依托川觀新聞、“川贏位來”青年就業創業綜合服務平台提供的直播帶崗服務，通過“雲逛招聘會”形式，實時“走播”探訪企業展位，傳遞崗位詳情，實現“雲端攬才”無界限。

　　時而逛展位尋找合適的崗位，時而停下腳步關注舞台動態，羅丹說：“這種求職體驗挺特別的，讓人感到很輕鬆。”

　　記者了解到，省人才交流中心將以本次活動為契機，積極探索“進高校、進園區、進青年人才聚集地”等方式，著力打造“場景化、沉浸式、智能化”就業服務新形態，推動更多元、更靈活、更貼近青年需求的招聘對接落地，助力高校畢業生等青年群體實現高質量充分就業。（四川日報全媒體記者劉春華 蔣君芳）

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