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“黨建+”點燃“紅色引擎” 成都郫都高新技術產業園區跑出發展“加速度”

2025年12月09日16:48 | 來源:人民網-四川頻道
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近日,成都市園區和產業鏈黨建工作暨第四季度行業領域黨建工作專題會在郫都高新技術產業園區(籌)召開。

作為四川省重點產業園區之一,郫都高新技術產業園區(籌)何以承辦此次全市專題會?圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展,郫都高新技術產業園區(籌)有何“秘訣”?據悉,郫都高新技術產業園區(籌)按照組織建設強基礎、“四員合一”優服務、黨建強鏈促發展“三步走”戰略,縱向直達企業進解優促,橫向鏈接產業資源搭平台,探索出一條黨建引領產業園區高質量發展新路徑,切實將黨建優勢轉化為園區高質量發展勝勢,“黨建紅”正成為郫都高新技術產業園區最具活力的“推進色”。

完善組織體系 筑牢發展根基

產業園區黨建工作一頭連著政治、一頭連著經濟,郫都高新技術產業園區緊跟產業布局和企業分布,優化園區黨組織設置,理順園區內黨組織關系,明確黨組織管理權限和責任邊界,推動黨的組織向產業鏈上下游延伸、向創新集群覆蓋,確保“園區建設到哪裡,黨的工作就開展到哪裡”“中心聚焦到哪裡,黨組織作用就發揮到哪裡”。

截至目前,郫都高新技術產業園區(籌)已建黨組織近300個。針對無黨員企業,郫都區經信局、科技局、發改局等部門和園區選派業務骨干作為黨建指導員,指導企業開展黨建工作,實現工作覆蓋率100%。“近幾年,我們園區企業東方氫能、瑞雪豐泰、丹丹豆瓣獲得了省級先進基層黨組織稱號,佳馳電子總經理陳良、川潤液壓總支組織委員肖坤乾等被評為省級優秀黨員、省級優秀黨務工作者。”談及組織建設成效,郫都高新技術產業園區(籌)管委會相關負責人介紹。

針對非公企業基層黨組織建設,郫都高新技術產業園區(籌)成立了園區企業綜合黨委,園區黨工委副書記擔任綜合黨委書記,黨建工作分管負責同志任綜合黨委副書記,委員由產業鏈龍頭企業黨組織負責人擔任,兼職委員由屬地街道黨工委副書記擔任,形成“黨工委牽頭、綜合黨委統籌、基層黨組織執行”的三級組織體系。2025年新發展黨員31名,已儲備入黨積極分子144名,新建支部75個,開展黨務工作者培訓5次、黨建系列活動16場,打通了園區治理“神經末梢”,形成上下貫通、執行有力的組織鏈條。

“四員”合一 提升為企服務質效

“感謝企業服務專員及時轉達我們的訴求,目前樹枝已被修剪一新,員工們都說好。”近日,成都菲斯特新材料有限公司向郫都高新技術產業園區同心服務Ⅱ崗工作人員何靜表達感謝。此前,何靜在走訪企業時,公司負責人向她提出“門口的行道樹樹枝伸進了院子,有相關部門能否修剪一下?”對此,何靜將相關訴求提交至雲數字園區管理平台,郫都高新技術產業園區企業服務中心賡即協調綜合行政執法局,很快就完成了修剪。

為支持企業發展,郫都區高新技術產業園區建立黨建服務專員、企業服務專員、人才服務專員、網格員“四員合一”機制,整合黨建、人才、企業和微網格的服務力量和資源,統籌開展黨建、人才、企業、網格服務工作。組建同心服務團,將4個片區劃分為50個服務網格,每個網格2人,網格員擔任同心服務Ⅰ崗,園區服務專員擔任同心服務Ⅱ崗,為企業提供咨詢答疑、幫辦代辦、跟蹤回訪等全流程陪伴服務,解決企業政策知曉率低、資源對接難等痛點,讓企業發展更省心。

“過去,黨建、企業服務、人才服務、網格服務4條線分別都在和企業打交道,導致黨建工作整合力不強、引領企業健康發展方面作用發揮不夠。現在隊伍力量主要集成為同心服務崗。Ⅰ崗在前端開展入企服務,企業直接向他們反映訴求﹔Ⅱ在后端協同跟進,促進訴求盡快解決。小事急事在片區黨群服務站現場辦,大事易事反饋至‘四員合一’綜合服務站協調內設部門辦理,要事難事協調區級部門及街道(鎮)聯動辦理,並及時通過同心服務崗反饋辦理結果。”郫都高新技術產業園區管委會相關負責人表示。

為更好服務企業,郫都高新技術產業園區還開展同心服務崗常態化集中培訓,提升工作能力水平。“以前企業有(政策)問題向我咨詢,經常解答不了。經過集中培訓和跟崗學習,企業找到我,能解答的我自己解答、不能解答的也可以直接找到相關部門,聯系到具體負責人,及時幫助企業溝通解決。”30號網格的網格員說。通過人員整合、職能集成、培訓提能,同心服務團成為郫都高新技術產業園區服務企業前端的先鋒力量,架起了溝通政企的“連心橋”,在園區發展中挺膺擔當。

推動“鏈”上賦能 激活發展動能

當產業鏈黨建工作矩陣搭建起發展的“骨架”,如何將組織優勢轉化為發展動能,讓產業鏈條不僅鋪得開,更能串得緊、長得壯?

在郫都高新技術產業園區,數百家園區電子信息、綠色食品、裝備制造和新材料四大產業企業匯聚於此,形成了頗具規模的產業集群。然而,這片產業熱土也曾面臨“聚而不融”的成長煩惱:企業雖比鄰而居,卻缺乏深度聯動,產業鏈上下游左右岸難以有效協同。一位公司負責人說:“企業之間因缺乏深入了解,並未形成完整價值鏈。”這份感慨源自他的親身經歷,“當時我們研發的新品即將進入中試階段,卻在本地找不到符合標准的生產平台。”談及往事,他記憶猶新。這個瓶頸也讓他體會到協同的緊迫性。

破局之鑰在於黨建融“鏈”。面對企業的共性難題,郫都高新技術產業園區企業綜合黨委聯合郫都區委“兩新”工委、區級部門、屬地鎮街及村社區根據產業分類建立了電子信息(軍民融合)、裝備制造和新材料、綠色食品、創新創業4個產業鏈黨建共同體工作機制,整合行業協會商會、企業、園區、區級部門、屬地鎮街等黨組織力量,由產業鏈負責同志擔任召集人,行業協會商會黨組織負責人,行業主管部門、屬地鎮街及園區產業部門負責人擔任副召集人,鏈上企業黨組織負責人、屬地村社區黨組織負責人擔任成員,協助企業打通產業上下游、左右岸,實現信息共享、產能互動、集團作戰,從產業上精准搭建平台,實現產業鏈上企業抱團發展。

這一招,不僅讓科技成果得以就地就近快速轉化,也持續擴大了電子信息、綠色食品、裝備制造和新材料四大產業企業的‘朋友圈’,推動實現企業有事找組織目標。“從‘單打獨斗’到‘抱團發展’,產業鏈黨建共同體工作機制真正為我們搭建起了協同創新的橋梁。通過黨組織結對共建方式,企業上下游左右岸、校院企、政企等各黨組織之間的聯系更加緊密。”該企業負責人表示。

在郫都,“產業鏈”被賦予了更深層的含義——它不僅僅是經濟意義上的產業關聯,更是一條由組織力量編織、貫通上下游的“紅色發展線”。以黨建賦能產業鏈發展,破解產業集群內部的“孤島”困境,推動產業鏈從“聚變”到“裂變”的能級躍升。

黨建搭台 企業“相親”抱團取暖

郫都高新技術產業園區貫徹“黨建圍繞企業轉”理念,發揮黨建陣地示范引領作用,依托現有空間陣地在四個片區設立4個黨建工作指導站,加上園區黨群服務中心,構建了“一中心四站點”企業服務平台,集成黨建指導、工會驛站、新就業群體服務等功能,推進黨建引領產業高質量發展。走進黨群服務中心,有一個地方叫“企業相親角”。依托黨建共同體、行業商會協會力量為企業搭平台,讓企業家交朋友,推動更多本地企業相互成為供應鏈。每場組織6至8家上下游關聯緊密的企業進行現場對接,增進交流。截至目前已開展12場,受到企業廣泛歡迎。參會企業負責人紛紛表示,“這種方式靈活寬鬆、抱團取暖效果直接”。

通過建強組織體系、優化企業服務、抱團實現發展“三步走”,郫都高新技術產業園區高效開展黨建引領、行業自治、政務服務、配套服務、人才服務和產業發展等工作。截至目前,已解決企業融資、招工困難等各類訴求395條,辦結率97.53%。通過供需對接、外貿對接等各類活動,成功促成產業鏈合作38對,促成共同採購近15億元。1-11月規上工業企業累計完成產值394.12億元,同比增長6.34%﹔累計完成固定資產投資26.09億元,同比增長116.23%。

“接下來,我們將聚焦‘立園滿園’‘進解優促’安排部署,進一步發揮黨建引領作用,建強企業基層黨組織,推動‘兩個覆蓋’提質增效。逐步優化‘四員合一’隊伍,建立以黨員為主體的專業服務團隊,激發干事創業活力。加強行業協會商會黨組織建設,以黨建‘聚鏈’助力園區產業共興,持續探索黨建引領產業園區高質量發展新路徑,以‘黨建紅’照亮園區發展路。”郫都高新技術產業園區管委會相關負責人表示。(李玥林)

(責編:李強強、高紅霞)

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