在川西高原的深處，鄉城縣崗色村這片被稱為 “香巴拉” 的淨土上，來自中國進出口銀行四川省分行的青年干部崔靖雨，用腳步丈量土地，用實干踐行使命，在駐村幫扶的征程中書寫下動人篇章。

黨建引領：凝聚青年力量，筑牢發展根基

“小崔，你文化高，得幫我們把年輕人攏到黨旗下。” 村支部書記的殷切期盼，成為崔靖雨駐村工作的重要起點。他深知，青年黨員是鄉村振興的 “源頭活水”。為此，他與村兩委走家串戶，用通俗易懂的語言宣講黨的政策，讓紅色火種在青年心中燃起。

駐村干部崔靖雨為村在讀學生申請教育補貼。進出口銀行四川省分行供圖

2024 年以來，這個僅有130人的小村庄有3名優秀青年遞交入黨申請書，1名同志光榮轉正。在村活動室的入黨儀式上，村黨支部書記六裡昂翁丁真的話擲地有聲：“新黨員要帶頭干實事，帶活村子發展！”

高材生尚巴丁真成為典型代表。他用檢測儀發現農田氮磷比失衡問題，主動聯系農業專家指導施肥，讓曾經低產的青稞地煥發出勃勃生機。村民們看著綠油油的麥田感慨道：“有文化、有思想的年輕人，就是咱們村的希望！”

崔靖雨與村兩委還著力規范組織建設，梳理完善黨建資料，讓基層黨組織成為凝聚人心、引領發展的 “主心骨”。如今，崗色村的黨員隊伍不斷壯大，先鋒模范作用日益凸顯，為鄉村振興注入強勁的組織動能。

產業破局：高原引種藏紅花，探索特色振興路

崗色村海拔高、道路基礎設施薄弱、氣候特殊，傳統種植的青稞、土豆效益低下。如何打破 “靠天吃飯” 的困局？崔靖雨把目光投向外出考察學習。2024年10月，他與村支書、駐村第一書記一行赴成都市浦江縣鐵牛村“取經”。在那裡，他們看到了黨建引領、資源整合的鄉村發展新路徑。

經過調研論証，崔靖雨與村兩委提出引進高原特色經濟作物羌活。這種“褐色黃金”經濟價值極高，若試種成功，將徹底改寫村集體經濟薄弱的現狀。與此同時，他和村兩委積極聯系鄉城縣農業專家受邀駐村指導，建立起“田間課堂”：從土壤改良到種植技術，從精准澆灌到抗病防虫，為村民們打開了科學種植的新視野。盡管羌活試種仍在推進中，但崗色村人已然看到希望——這不僅是一次產業的轉型，更是一次思想的解放，讓“綠水青山就是金山銀山”的理念在高原落地生根。

民生答卷：文化潤心紓民困，實干繪就幸福景

進出口銀行捐贈資金裝修的村活動室，如今已成為村民的 “暖心家園”。這裡不僅是議事決策的場所，更是鄰裡交流、文化傳承的平台。崔靖雨深知，鄉村振興不僅是物質的豐富，更是精神的富足。他牽頭開展多樣化文化活動，讓村活動室成為政策宣講、技能培訓、文藝演出的主陣地。在文化浸潤下，崗色村涌現出洛絨曲批等“文明家庭”，村民文明素養顯著提升。

然而，崔靖雨的“民生清單”上還有一道難題：農田缺乏圍欄，野生動物侵擾和家畜散養導致作物屢遭損失。還記得初到村裡時，他目睹青稞地被拱毀的痛心場景，暗下決心要解決這一“心腹大患”。2024年底，在崔靖雨的推動下，進出口銀行四川省分行向崗色村捐贈資金，用於修建6.2公裡農田圍欄，用“防護網”筑牢村民的“豐收夢”。

駐村感悟：從“物理居住”到“心靈駐扎”的成長蛻變

回顧駐村時光，崔靖雨感慨萬千：“真正的駐村，是把心扎進泥土裡。” 初到崗色村時的迷茫，早已被一次次入戶走訪的腳印、一場場深夜議事的燈火驅散。他學會了用藏語與村民拉家常，聽懂了他們對增收的期盼﹔他穿梭在田間地頭，把政策紅利轉化為具體項目﹔他與村兩委並肩作戰，在挫折中摸索路徑，在信任中凝聚共識。

如今，村集體收入逐步增長，活動室裡笑聲朗朗，農田圍欄建設即將啟動…… 這些變化，是崔靖雨用實干贏得的“駐村答卷”。更珍貴的是，他與村民們結下的深厚情誼。那一碗碗溫熱的酥油茶、那一聲聲親切的 “小崔”，見証著一名金融青年在鄉村振興一線的“破繭成蝶”。

在香巴拉的熱土上，崔靖雨的故事只是萬千駐村幫扶干部的縮影。他們用青春和汗水，在鄉村振興的藍圖上書寫著責任與擔當。正如崔靖雨所言：“駐村不是終點，而是新的起點。當我們把群眾的期待變成行動、把行動變成實效，就能讓‘香巴拉’的夢想照進現實。”這，就是新時代青年對“國之大者”的生動詮釋。（何文韜）

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