一、為什麼出台《成都市人才分類目錄》？

　　答：為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，全面落實習近平總書記來川視察重要指示精神及中央和省委、市委人才工作會議精神，深化人才發展體制機制改革，完善人才評價體系，成都市委組織部會同有關市級部門、各區（市）縣，緊緊圍繞當前階段城市發展戰略、現代化產業體系和人才隊伍建設需要，研究編制了《成都市人才分類目錄》，分級分類評價人才，明確成都人才禮遇和支持參照標准，全面釋放城市機遇，並將跟進匹配系列政策支持，加快集聚各方面優秀人才，切實提升廣大人才在蓉創新創業就業的獲得感和幸福感。

　　二、《成都市人才分類目錄》對照《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》（《成都市人才安居人才類別認定依據及分工》）的變化？

　　答：《成都市人才分類目錄》支持范圍由《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》（《成都市人才安居人才類別認定依據及分工》）的4個類別（A、B、C、D）49項擴展到6個類別（A、B、C、D、E、F）224項人才類型，共增加了175項。此外，調整了《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》（《成都市人才安居人才類別認定依據及分工》）部分人才項目，增加了用人主體自主認定路徑。

　　三、《成都市人才分類目錄》主要覆蓋了哪些領域人才？

　　答：支持對象按領域劃分，覆蓋科技創新、重點產業、技術技能、教育衛生、社會科學、文化體育、基層治理、鄉村振興、金融等重點領域。此外，A、B、C、D、E類均設置自主認定類。

　　四、《成都市人才分類目錄》之內的人才如何進行申報認定？

　　答：人才資格申報認定將通過成都人才認定系統線上進行，不同類型人才認定所需申報材料和具體流程參見《成都市人才資格分類認定指南》。目前認定系統和認定指南正在加緊開發制作，准備就緒后將第一時間向社會公布。詳情可關注“成都發布”“人才成都”“成都人社局”等官方微信公眾號。

　　五、《成都市人才分類目錄》之外的優秀人才是否還有機會？

　　答：成都著力讓更多人才有機會納入城市支持范圍，一是鑒於《目錄》列舉的各行各業人才類型未能窮盡，故ABCDE類均有“相當於上述層次的人才”類別，人才可按流程進行認定申請﹔二是在《目錄》末尾專門說明，“上述六個類別之外，對成都經濟社會發展作出突出貢獻、具有較大社會影響力的人才”，也就是常說的“非共識性人才”甚至“偏才怪才”，由市級有關部門和區（市）縣按程序認定﹔三是《目錄》后續將視實際情況不定期修訂完善。

　　六、重點用人單位如何自主認定人才？

　　答：賦予在蓉國家級科技創新平台、“四鏈”融合型高能級鏈主企業、國家級專精特新“小巨人”企業、上一年度納稅100強企業人才自主認定權限，每年可自主認定2名D類人才。

　　七、“相當於上述層次的人才”“上述六個類別之外，對成都經濟社會發展作出突出貢獻、具有較大社會影響力的人才”如何認定？

　　答：即將出台的成都市人才資格分類認定實施辦法將明確此類人才的認定程序，確保公平公正。

　　八、同一類別中人才類型的先后排序有什麼考慮？

　　答：人才類型按照國際、國家、省部和市級排序，同等情況的人才類型再按照人才榮譽稱號類、人才獎項類和人才職務類等排序，同等條件下再參照有關方面意見。同一類別中的人才享受同等支持政策。

　　九、納入《成都市人才分類目錄》的人才能享受哪些政策待遇？

　　答：《成都市人才分類目錄》是人才來蓉在蓉發展的機會清單和禮遇名片，進一步明確了成都人才政策支持導向，彰顯了城市尊才愛才敬才的鮮明態度。下一步，將依托《目錄》優化完善人才政策體系，分層分類提供人才政策支持，讓各類人才在蓉發展更有獲得感、歸屬感和幸福感。

　　十、《成都市人才分類目錄》中“省級獎項”主要包括哪些情況？

　　答：《成都市人才分類目錄》中的省級獎項，如“省級杰出人才獎獲得者”“省級重大人才計劃入選者”“省級青年科技獎獲得者”等，包括省級和直轄市級的同層次獎項。

　　十一、《成都市人才分類目錄》從什麼時候開始執行？有沒有咨詢電話？

　　答：《成都市人才分類目錄》自2023年8月28日起實施生效，后續將視實際情況不定期修訂完善。

　　《目錄》相關事項可撥打12345熱線進行咨詢。成都人才認定系統將於近日開通，將同步公布人才認定辦理途徑和有關咨詢電話。屆時各類人才可通過線上進行人才申報認定、查詢辦理進度、開展業務咨詢。據成都發布

分享讓更多人看到