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發掘人的更高價值(點評)

寧  採

2016年05月20日06:59    來源:人民網-《人民日報》    手機看新聞

  古人說,“多士成大業,群賢濟弘績”。無論古今,人才聚則事業興。觀察一個地方改革創新發展的勢頭、后勁,關鍵在人才。

  相較於充滿機遇的大城市,在區位優勢不明顯、發展基礎相對薄弱的縣域,怎樣栽好梧桐樹、引得鳳凰來?從樹立“下大力氣抓好人才工作”理念到推進“鳳城英才計劃”,從強化“一把手”責任到配置人才發展專項資金……江蘇豐縣將人才工作提升到重要位置,因地制宜聚才,把“人”的文章做活了,探索出的一些做法,頗有啟示。

  “鳥無定棲,林茂則赴”,人總是趨向於實現更高的自我價值,而良好的用人環境卻不會自動生成。一方面“求才”若渴,充分展示招才引智的十足誠意,一方面“用才”大氣,通過培育優勢產業、創新體制機制等不斷優化環境、增強“引力”,多措並舉、久久為功,真正呵護人才、成就人才,才能迎來人才輩出、人盡其才的良好局面。


  《 人民日報 》( 2016年05月20日 05 版)
(責編:羅昱、高紅霞)


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